关于大数据时代企业人力资源管理变革的思考

在大数据时代背景下,强化人力资源管理变革对提高企业人力资源管理工作水平具有十分重要的意义.但在实际中,仍存在如传统管理思维根深蒂固、人力资源管理理念严重滞后等问题,严重阻碍了企业人力资源管理变革.因此,应切实解决企业人力资源管理变革中存在的问题,以提高企业人力资源管理水平.基于此,本文主要分析了大数据时代企业人力资源管...