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制度、人力资本与乡村劳动力迁移
引用本文:高一兰,黄晓野.制度、人力资本与乡村劳动力迁移[J].工业技术经济,2015(4).
作者姓名:高一兰  黄晓野
作者单位:上海社会科学院经济研究所,上海 200020; 三亚学院,三亚 572022
基金项目:海南省社科基金规划项目“海南省产业结构调整路径与居民收入可持续增长研究”(项目编号HNSK (GJ )14-25);三亚学院青年项目“人口流动、人力资本积累与海南城市化动力机制研究”(项目编号XYQN12-2)。
摘    要:本文构建制度框架下政府与乡村迁移者博弈模型说明政府政策选择机制形成与迁移者决策过程。在不同经济发展阶段,经济发展目标决定迁移者迁移策略,城市发展能否从迁移中获得利益决定政府对迁移的管制程度,农业发展能否为迁移提供支持决定迁移者的迁移决策。迁移者的人力资本水平是影响政府策略与迁移者策略选择的关键因素。改善乡村劳动力人力资本积累条件有助于加速迁移进程,减少城市劳动力市场对迁移者的歧视,提高城市化质量。

关 键 词:制度变迁  人力资本  乡村劳动力迁移  动态博弈

System,Human Capital and Rural Labor Migration
Gao Yilan,Huang Xiaoye.System,Human Capital and Rural Labor Migration[J].Industrial Technology & Economy,2015(4).
Authors:Gao Yilan  Huang Xiaoye
Abstract:
Keywords:institution evolution  human capital  rural labor migration  dynamic games
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