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台湾科技人员来闽就业意愿及其影响因素分析
引用本文:吴婧,许佳贤,郑逸芳.台湾科技人员来闽就业意愿及其影响因素分析[J].科技和产业,2019(11):125-130.
作者姓名:吴婧  许佳贤  郑逸芳
作者单位:福建农林大学 公共管理学院, 福州 350002,福建农林大学 公共管理学院, 福州 350002,福建农林大学 公共管理学院, 福州 350002
摘    要:基于调研数据,运用logit模型和Probit模型,实证分析了台湾科技人员来闽就业意愿及其影响因素。研究发现:文化程度、政府政策、发展前景、子女就学等均显著正向影响台湾科技人员来闽就业意愿;文化交流显著负向影响台湾科技人员来闽就业意愿;社会环境、研发创新、申报项目、农业合作、公共住房等对台湾科技人员来闽就业意愿的影响不显著。据此,提出加大宣传力度以提高政策知晓度、制定实施细则以增强政策实施效能、拓宽工作思路以加强惠台生活保障等对策,以吸引更多台湾科技人才来闽就业、生活,促进两岸融合发展。

关 键 词:台湾科技人员  来闽就业意愿  影响因素
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