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高校绩效工资制度实施现状与对策
引用本文:
代小红.高校绩效工资制度实施现状与对策[J].新西部,2014(7):89-90.
作者姓名:
代小红
作者单位:
陕西学前师范学院人事处,陕西西安710061
摘 要:
高校绩效工资制度在一定程度上提高了教职工的积极性,但也存在着一些问题。改革对策:一是改善和解决国家相关制度的滞后问题;二是制定合理公平的绩效考核制度;三是建立有效的监督机制。
关 键 词:
高校
绩效工资
优越性
问题
对策
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