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高管激励与现金流操控关系及调节作用研究
引用本文:郭慧婷,张俊瑞,李彬.高管激励与现金流操控关系及调节作用研究[J].华东经济管理,2015(4).
作者姓名:郭慧婷  张俊瑞  李彬
作者单位:1. 长安大学 经济管理学院,陕西 西安,710064
2. 西安交通大学 管理学院,陕西 西安,710061
3. 西安交通大学 经济与金融学院,陕西 西安,710061
基金项目:国家自然科学基金项目(71472148;71402141);中国博士后科学基金项目第54批面上项目(2013M542313);中国博士后科学基金项目第55批面上项目(2014M550505);中央高校基本科研业务费专项资金项目(2014G6234027;2014G6231007;2013G6232013);陕西会计学会2014科研重点课题
摘    要:文章从上市公司高管激励的视角探求公司现金流操控行为产生的原因,具体将高管激励划分为显性激励和隐性激励,同时以现金流操控的三类报告动机为调节变量,探究高管激励与现金流操控的关系是否受到报告动机因素的干扰。通过对我国A股上市公司1999-2012年数据实证检验,发现高管薪酬刺激了现金流操控,高管持股比例能抑制现金流操控,高管隐性收益减少现金流操控,频繁的高管变更易滋生现金流操控;三类报告动机均显著调节了高管激励与现金流操控的关系。

关 键 词:现金流操控  高管激励  报告动机  调节作用

Research on the Relationship between Senior Executive Incentive and Cash flow Manipulation and Its Moderating Effect
GUO Hui-ting,ZHANG Jun-rui,LI Bin.Research on the Relationship between Senior Executive Incentive and Cash flow Manipulation and Its Moderating Effect[J].East China Economic Management,2015(4).
Authors:GUO Hui-ting  ZHANG Jun-rui  LI Bin
Abstract:
Keywords:cash flow manipulation  senior executive incentive  report motivation  moderating effect
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