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浅论非全日制用工制度
作者单位:;1.内蒙古财经大学法学院
摘    要:近年来,随着我国经济的迅速发展,以小时工为主要形式的非全日制用工方式逐渐成为全日制用工的一种有效补充。非全日制用工作为灵活用工和自由就业的一种重要方式,具有缓解就业压力、降低用人单位成本、方便劳动者自由灵活选择劳动时间等重要作用。在今天,特别是市场竞争越来越激烈的未来,非全日制用工备受企业的关注和青睐。

关 键 词:非全日制用工  制度缺陷  存在问题  应对策略
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