| 论制衡机制在我国公司治理结构中的完善 |
| |
| 引用本文： | 丁亚丽.论制衡机制在我国公司治理结构中的完善[J].商业经济(哈尔滨),2010(12):48-50. |
| |
| 作者姓名： | 丁亚丽 |
| |
| 作者单位： | 大庆师范学院法律系,黑龙江,大庆,163712 |
| |
| 基金项目： | 黑龙江省教育厅人文社会科学研究项目 |
| |
| 摘 要： | 当前,我国公司治理中制衡机制的立法存在着严重的股权结构失衡问题,主要表现在董事会独立性较弱,从属地位的监事会监督职能虚化,利益相关者治理机制不够完善,上市公司独立董事与监事会的职权的冲突等方面.完善我国公司治理中的制衡机制,应明确公司各组织机构的职权范围,加强公司中小股东参与股东会的意识,完善股东代表诉讼制度和董事、监事、高级管理人员义务的规定,建立合理的激励与约束机制,从而提高公司的经营效率.
|
| 关 键 词： | 公司治理 制衡机制 激励与约束机制 |
On Improvement of Check and Balance System in China's Corporate Governance |
| |
| DING Ya-li.On Improvement of Check and Balance System in China''s Corporate Governance[J].Business Economy,2010(12):48-50. |
| |
| Authors: | DING Ya-li |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ |
|
