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| 影响员工敬业度的因素及人力资源应对措施 | |
| 引用本文： | 卫玮.影响员工敬业度的因素及人力资源应对措施[J].现代商业,2009(36). |
| 作者姓名： | 卫玮 |
| 作者单位： | THOMSON宽带研发(北京)有限公司,100192 |
| 摘 要： | 衡量一个企业健康与否的最佳指标是什么?销售额的增长?利润?市场份额?客户满意度?还是经营效率?通用电气前任总裁和CEO杰克.韦尔奇给出的答案是员工敬业度.韦尔奇曾说过:"任何一家公司如果想要获取竞争优势……就必须让每一位员工都保持敬业." |
| 关 键 词： | 员工敬业度 员工满意度 影响因素 |
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