| 西部大开发中人力资本积累与制度创新的协调 |
| |
| 引用本文： | 刘琰,连玉君.西部大开发中人力资本积累与制度创新的协调[J].云南财贸学院学报,2004,20(1):12-15. |
| |
| 作者姓名： | 刘琰 连玉君 |
| |
| 作者单位： | 刘琰（西安交通大学,金禾经济研究中心,陕西,西安,710049）
连玉君（西安交通大学,金禾经济研究中心,陕西,西安,710049） |
| |
| 摘 要： | 应用人力资本理论和制度经济学理论，对阻碍西部发展的相关要素进行了分析，提出西部真正缺乏的不是物质资本，而是人力资本，而限制人力资本积累的关键因素是制度安排不合理。西部大开发应着眼于人力资本的积累和制度创新的协调。
|
| 关 键 词： | 西部大开发 人力资本积累 制度创新 中国 人力资本产权 |
| 文章编号： | 1007-5585(2004)01-0012-04 |
| 修稿时间： | 2003年11月12 |
On coodination between the Accumulation of Human Capital and the Institution Innovation in the Western Exploitation |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ |
|
