浅析人力资本分享企业收益的成因 |
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引用本文: | 杜玉瑞.浅析人力资本分享企业收益的成因[J].太原城市职业技术学院学报,2005(2):46-47. |
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作者姓名: | 杜玉瑞 |
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作者单位: | 太原城市职业技术学院,山西,太原,030027 |
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摘 要: | 人力资源问题是当今财务理论界的一个研究热点,这一点已经得到公认。目前国内外对人力资源的研究始终侧重于人力资本方面,财务意义角度的人力资本理论和方法体系刚刚处于起步阶段,尚未成熟。文章试图就人力资本参与收益分配的成因做一浅显分析,便于我们在论述人力资本财务管理的融资、投资和收益分配中把握其方向。
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关 键 词: | 人力资本 物质资本 企业收益 |
文章编号: | 1673-0046(2005)02-0046-01 |
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