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| 论人力资源的跨文化管理 | |
| 引用本文： | 宋夏伟,张世免.论人力资源的跨文化管理[J].企业家天地,2006(2):29-30. |
| 作者姓名： | 宋夏伟 张世免 |
| 作者单位： | 中南大学，中南大学政治学与行政管理学院 研究生导师，2004级硕士研究生，中南大学，湖南，长沙，410083 |
| 摘 要： | 当今时代,无论是何种企业,尤其是跨国公司,都已受到各种文化的强烈冲击和影响,这就需要对企业跨文化管理有更深入的了解。本文简要介绍了企业跨文化管理的内涵、层次,并对企业如何进行跨文化管理提出相应的对策。 |
| 关 键 词： | 跨文化管理 管理本土化 跨文化培训 学习型组织 |
| 文章编号： | CN43-1027/F(2006)2-029-02 |
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