省级政府人力规模的多因素分析

目前,国内学界对政府人力规模所进行的定量分析和实证研究主要局限于从纵向和横向两个基本视角对中国政府的人力规模进行历史考察和国际比较。本文以2007年全国31个省级行政单位为样本分析,在此基础之上,提出了对我国省级政府构建合理、适度人力规模行之有效的政策建议。