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| 广西会计人才供需结构均衡发展的对策研究 | |
| 引用本文： | 赵和玉.广西会计人才供需结构均衡发展的对策研究[J].全国商情,2012(7):12-13. |
| 作者姓名： | 赵和玉 |
| 作者单位： | 梧州学院 |
| 基金项目： | 新世纪广西高等教育教学改革工程项目“虚拟创业”:围绕北部湾经济区建设的会计人才培养模式全新探索与实践(编号2011JGB124);梧州学院教改项目“广西会计人才供需结构均衡发展的多元性分析与对策研究”(编号wygj2011B003)的阶段性成果 |
| 摘 要： | 广西会计人才存在会计人员供需结构性矛盾,中低层次多,而高层次的会计人才少,怎样做到会计人才的均衡发展是迫切需要解决的问题。文章提出解决供需结构矛盾:首先会计人员要提高自身素质;其次要完善高校会计人才的培养模式;三是完善各种政策,加快高层次会计人才的培养和引进;最后高校会计毕业生要树立正确的就业观。 |
| 关 键 词： | 会计人才 供需结构 均衡发展 |
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