|
|||||
|
|
| 首矿创建学习型组织的新举措 | |
| 引用本文： | 齐瑞普.首矿创建学习型组织的新举措[J].企业改革与管理,2010(3):44-45. |
| 作者姓名： | 齐瑞普 |
| 摘 要： | 创建学习型组织是提高企业“软实力”的重要途径，是全面提升企业核心竞争力的有效手段。首钢矿业公司（以下简称“首矿”）坚持从实际出发，边学习、边实践、边探索，形成了具有自身特点的创建工作思路和做法。他们按照“体现时代性、把握规律性、富于创造性”的要求，以团队学习为基础， |
| 关 键 词： | 学习型组织 企业核心竞争力 首钢矿业公司 “软实力” 从实际出发 创建工作 自身特点 团队学习 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |