影响企业员工流失的组织因素与对策 |
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引用本文: | 邵玮怡.影响企业员工流失的组织因素与对策[J].中外企业家,2013(10):197-198. |
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作者姓名: | 邵玮怡 |
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作者单位: | 东南大学经济管理学院,江苏南京210096 |
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摘 要: | 随着市场经济和知识经济的日益发展,工作机会越来越多,人才加速流动的大环境已经形成,企业员工流失已经成为普遍现象,对企业既有积极影响也有消极影响。文章透过企业中员工流失现象分析员工流动的原因,并提出应对员工流动的对策,以帮助企业更好的留住优秀人才,减少员工流动现象。
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关 键 词: | 员工流失 因素 对策 |
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