裁定“恢复劳动关系”应谨慎 |
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引用本文: | 谢严兴.裁定“恢复劳动关系”应谨慎[J].人力资源,2014(9):58-59. |
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作者姓名: | 谢严兴 |
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摘 要: | 近日,上海某公司前总经理王某与该公司"对簿公堂",王某在《劳动争议仲裁申请书》中请求裁决恢复与该公司的劳动关系,并索要解除劳动合同期间的薪资损失。这一劳动仲裁请求引起了广泛社会关注。在常见的劳动争议仲裁或诉讼案件中,劳动者在被单方解除劳动关系后,往往要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金或违法解除劳动合同的赔偿金,很少遇到员工提出要求"恢复劳动关系"的情况。
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关 键 词: | 劳动关系 劳动合同 单方解除 劳动仲裁 劳动争议 仲裁申请书 用人单位 劳动纠纷 社会关注 因工负伤 |
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