企业HRM绩效管理研究综述 |
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引用本文: | 袁玲,胡江娜.企业HRM绩效管理研究综述[J].企业导报,2011(21):93. |
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作者姓名: | 袁玲 胡江娜 |
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作者单位: | 长沙理工大学经管学院,湖南长沙,410114 |
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摘 要: | 随着经济全球化和信息时代的快速发展,市场竞争日趋激烈,企业要想取得竞争优势,求得生存和发展,就必须不断地提高其整体绩效。实践证明,企业提高绩效的有效途径是进行绩效管理。绩效管理是提高员工绩效、开发团队及个体潜能,使组织不断取得成功的管理思想和具有战略意义的、整合的管理方法。
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关 键 词: | 绩效管理 绩效考核 |
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