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| 论企业财务目标之修正——对富士康员工跳楼事件的反思 | |
| 引用本文： | 王爱华,刘扬,张承承.论企业财务目标之修正——对富士康员工跳楼事件的反思[J].财会月刊,2011(11). |
| 作者姓名： | 王爱华 刘扬 张承承 |
| 作者单位： | 山东科技大学经济管理学院; |
| 基金项目： | 山东省社会科学规划2009年立项研究课题“节约型政府行政成本结构优化研究”(项目编号:09CJGZ36)的阶段性研究成果 |
| 摘 要： | 本文结合企业价值最大化理论,通过对富士康员工跳楼事件的反思,得出这样的结论:任何一个现代企业在追求经济效益时,必须兼顾利益相关者的利益需要和履行应尽的社会责任,否则最终只能使企业价值贬损。 |
| 关 键 词： | 企业价值最大化 相关者利益 员工利益 社会责任 |
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