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基于营销理论的高校薪酬指导体系构建
引用本文:刘升忠,林壬璇.基于营销理论的高校薪酬指导体系构建[J].中小企业管理与科技,2010(18):206-207.
作者姓名:刘升忠  林壬璇
作者单位:广州工程技术职业学院就业指导中心
摘    要:科学制定薪酬策略,对于大学生在就业市场找到一份属于自己的工作,至关重要.为此,高校应积极进行薪酬调查,在此基础上,科学地开展薪酬指导,以帮助大学生树立正确的薪酬期望.

关 键 词:营销理论  薪酬调查  薪酬指导
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