青年干部谈劳动保障

中华人民共和国经济和社会发展第十个五年计划,提出了新世纪劳动保障事业发展的总体目标和主要任务。我们必须牢牢抓住新世纪到来的极为有利的时机,迈出新的步伐。为了使造福于人民的、有中国社会主义特色的劳动保障事业沿着党的十五大指引的方向持续、健康、有序地全面推向前进,关键在于建立一支高素质的干部队伍,尤其要造就一批“召之能来、来之能战、战之能胜”的年轻队伍。这里刊出的一组来自青年劳动保障干部的文章,虽然仅涉及劳动保障的某些方面,但写得比较实在,也比较开阔,有的对现行的改革有所论证,而且提出了不同的看法或建议,观点也较为新颖,其中有些问题很值得我们深入思考。由于本刊篇幅有限,刊出时作了一些删节或摘编。我们殷切地期望全国劳动保障系统的青年干部,也能对所从事的工作多进行一些研究,并撰写文稿寄给我们,以便在更大范围内相互交流,共同提高,为正在蓬勃发展的劳动保障事业作出新的贡献。