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中小企业板上市公司高管激励效果的实证研究
引用本文:
李世新,涂琳.中小企业板上市公司高管激励效果的实证研究[J].财会通讯,2010(8):9-11.
作者姓名:
李世新
涂琳
作者单位:
重庆大学经济与工商管理学院,重庆400044
摘 要:
本文对中小企业板上市公司高管激励的效果进行了实证研究。结果表明:高管薪酬和持股比例与公司业绩显著正相关,中小企业板上市公司的高管激励机制总体而言是有效的。
关 键 词:
中小企业板
高管激励
高管薪酬
高管持股
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