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| 上市公司高管报酬与企业绩效相关性研究——以钢铁行业为例 | |
| 引用本文： | 李永周,潘丹.上市公司高管报酬与企业绩效相关性研究——以钢铁行业为例[J].财会通讯,2012(27). |
| 作者姓名： | 李永周 潘丹 |
| 作者单位： | 武汉科技大学管理学院; |
| 摘 要： | 关于高管报酬与企业绩效相关性的问题,国内外学者已做过大量研究,但尚未形成统一结论。本文以2007年至2010年钢铁行业上市公司为研究对象,研究高管人员现金薪酬、高管人员持股比例与企业绩效之间的关系。结果发现,相互之间关系不显著,刚企业现金薪酬没有发挥激励作用。 |
| 关 键 词： | 高管薪酬 高管持股比例 ROE |
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