浅谈我国人力资源会计的建立 |
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引用本文: | 桂鹏.浅谈我国人力资源会计的建立[J].吉林会计,2003(12):30-31. |
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作者姓名: | 桂鹏 |
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摘 要: | 60年代以来,伴随人力资源管理理论和实践的发展,人们正在逐步接受将人作为一种最宝贵的资源加以使用和管理观念,而且一直在探索尽可能准确地计算人力资源投入——产出效益的理论框架和科学方法,逐步形成了运用会计方法来评估组织的人力资源活动的方法,即人力资源会汁。
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关 键 词: | 人力资源会计 人力资源投入 会计方法 人力资源管理理论 产出效益 管理观念 中国 评估组织 科学方法 探索 |
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