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| 软硬兼备的GE文化 | |
| 引用本文： | 阳礼泉.软硬兼备的GE文化[J].企业文明,2005(9):46-47. |
| 作者姓名： | 阳礼泉 |
| 摘 要： | 如果你要想把企业做得数一数二,那么就得“软、硬”兼备韦尔奇在担任美国通用电气公司(GE)董事长兼CEO的20年间(1981-2001年),精心打造GE特色企业文化,值得我们学习。坚持以人为本对人的高度关注,注重人的因素,是韦尔奇一个十分重要的价值观和管理理念。他认为人就是一切,是企业的核心竞争力。人是第一位的,接下来才是战略和其他事情。只有了不起的人 |
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