委托—代理视角下的跨国公司海外子公司人员外派动因理论探析 |
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引用本文: | 周燕华.委托—代理视角下的跨国公司海外子公司人员外派动因理论探析[J].现代管理科学,2010(8):102-104. |
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作者姓名: | 周燕华 |
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作者单位: | 中央财经大学商学院 |
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摘 要: | 文章从委托—代理角度分析跨国公司海外子公司人员外派的收益和成本,认为,外派可以减少因信息不对称和目标不一致而产生逆向选择和道德风险问题,但会因缺少当地知识和社会网络支持产生相应的代理成本,因此,外派也存在适度规模。
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关 键 词: | 委托—代理 人员外派 人员本土化 |
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