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浅析大数据时代建筑企业人力资源管理
引用本文:张璐.浅析大数据时代建筑企业人力资源管理[J].现代企业,2022(4):13-14.
作者姓名:张璐
作者单位:中铁十六局
摘    要:<正>随着“互联网+”的推进,大数据越来越多被运用到各行各业的管理中,大数据分析为企业带来机遇的同时也带来挑战。大数据时代要求企业人力资源管理打破传统模式,树立全新的数据管理模式,将大数据有效地运用到企业人力资源管理工作,提升企业在激烈的市场环境中的竞争力。习近平总书记在中共十九大报告中指出,要“推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合,

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