高速集团企业人事档案管理分析

在这个信息化时代，各行各业所要管理、涉及的数据信息量切实是越来越多、越来越大。人事档案是个人信息的重要载体，是企业发掘人才、培养人才的窗口，也是人力资源管理中最核心的模块之一。在新的形势下，人事档案管理需要我们转变观念，利用新的媒介强化人事档案管理，提高其水平，进而加快效率，发挥人才的最大效用，促进企业的发展。