试析创新审计人员职业管理的新途径 |
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引用本文: | 王文静.试析创新审计人员职业管理的新途径[J].宁夏审计,2007(7):18-20. |
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作者姓名: | 王文静 |
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摘 要: | 人是生产力中最活跃的因素。审计事业发展中审计人员的因素至关重要。如何最大限度地调动审计人员的积极性,做到人尽其用、人尽其才、人尽其能.是审计机关人力资源管理中亟需解决好的一个问题。笔者认为,借鉴当今人力资源管理的先进经验,进一步创新思路,对审计人员实行职业管理,不失为一条有效途径。
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关 键 词: | 审计人员 职业管理 人力资源管理 审计事业发展 人尽其才 审计机关 创新思路 生产力 |
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