从选择到契约:作为治理结构的企业理论 |
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引用本文: | 奥立弗·E·威廉姆森,赵静,丁开杰.从选择到契约:作为治理结构的企业理论[J].经济社会体制比较,2003(3):79-94. |
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作者姓名: | 奥立弗·E·威廉姆森 赵静 丁开杰 |
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作者单位: | 1. 加利福尼亚伯克利大学 2. 中国人民大学 3. 中央编译局当代所 |
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摘 要: | 威廉姆森主张从选择砚角转向契约视角,对企业组织理论进行研究。他针对理性体系中的宏观组织理论,提出了从组织理论到契约经济学的五个内容:(1)在更现实的条件下对人类行为者进行描述;(2)对所有重要的行为规范保持警觉;(3)治理的替代模式具有分立的结构方式;(4)多数属于微观分析法的行为分析;(5)合作适应性的重要性。最后,威廉姆森认为,采用契约视角来分析企业组织,就很自然地要求对企业进行重新的定义,作者认为,企业不是作为选择理论传统所说的一种生产功能出现的,而是作为一种治理结构出现的。
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关 键 词: | 治理结构 企业理论 威廉姆森 企业组织理论 契约经济学 微观分析法 行为分析 选择理论 生产功能 交易成本经济学 |
文章编号: | 1003-3947(2003)03-0079-16 |
Theory of the Firm as Governance Structure: From Choice to Contract |
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