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| 上市公司高管人员绩效评价研究评述 | |
| 引用本文： | 王宗军,田林.上市公司高管人员绩效评价研究评述[J].当代经济,2006(16):36-37. |
| 作者姓名： | 王宗军 田林 |
| 作者单位： | 华中科技大学管理学院,湖北,武汉,430074 |
| 摘 要： | 高管人员绩效评价与报酬计划是企业的内部管理制度,它是在管理者受聘上任之前就已明确的一种制度安排.本文对国外关于高级管理人员绩效评价方法的讨论以及高级管理人员报酬高低及报酬方式的研究进行了综述,并介绍了国内几个主要研究方向,另外还有对于高级管理人员绩效评价方法的研究.文章最后对该领域的后续研究进行了展望,并提出建议. |
| 关 键 词： | 高管人员 绩效评价 薪酬激励 |
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