科技型中小企业人力资源绩效管理的探索

随着知识经济、信息经济的发展，科技型企业的发展成为了经济发展的趋势，且拥有强大的生命力，而大多数科技型企业是中小企业，在其发展的过程中常常会遇到绩效管理的问题。绩效管理是人力资源管理的一部分，科技型中小企业在人力管理方面的发展还不是很成熟，这直接影响了其绩效管理的水平。纵观现在的科技型中小企业人力资源绩效管理，仍旧存在着诸多的问题。为了更好地促进科技型中小企业人力资源绩效管理的发展，本文对科技型中小企业人力资源绩效管理的基本情况进行了分析，并分析了其人力资源绩效管理存在的问题，在此基础上提出了科技型中小企业人力资源绩效管理的对策，希望能够更好地促进科技型中小企业人力资源绩效管理的发展。