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| 试论东西方管理文化的分野和融合 | |
| 引用本文： | 汤正华,韩玉启.试论东西方管理文化的分野和融合[J].经济与管理,2003(8):7-8. |
| 作者姓名： | 汤正华 韩玉启 |
| 作者单位： | 南京理工大学管理学院,江苏,南京,210094 |
| 摘 要： | 当代管理理论的发展受到来自于不同化背景的挑战．对现代人类经济社会发展产生重大影响的西方管理化陷入了困境．而以日本为代表源于华夏化的东西管理化却开始焕发新的生机。因此吸收东方化来融合、发展、丰富、创新西方管理理论。对构建适合我国管理化特点的管理模式极具意义。 |
| 关 键 词： | 管理文化 东方 西方 儒家文化 管理科学 本土化 唯理哲学 个人主义 |
| 文章编号： | 1003-3890(2003)08-0007-02 |
On the Division and Mixing of the Managing Culture to the Eset and the West |
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