邮政资源优化配置与战略整合

一、邮政资源优化配置是市场竞争的必然选择1．专业化、职业化和自由流动的人力资源配置是邮政改革的必然选择，也是邮政市场化进程不可缺少的组成部分。企业的价值取决于它的人才，人才是最宝贵的资源。其中，领导者的素质最为重要，谁拥有了优秀的领导人才，谁就赢得了未来。一方面，邮政缺乏优秀的领导人才，需要积极培养和引进。另一方面，现有领导者的选拔、使用又不尽如人意，没有注意到未来邮政的发展方向。