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企业需要的四个层次
引用本文:顾文涛,韩玉启.企业需要的四个层次[J].经济管理,2004(13):6-10.
作者姓名:顾文涛  韩玉启
作者单位:[1]南京理工大学经管学院博士生 [2]南京理工大学经管学院教授、博士生导师
摘    要:本文在马斯洛个人需要层次论的启发下,在国内外相关研究的基础上,提出了企业需要的四个层次,即把企业的需要分为生存需要、秩序需要、伦理需要、自我实现需要四个递阶层次,从而为企业的健康成长和评价提供了一个新的参照框架。

关 键 词:企业管理  企业需要层次  企业生命周期  企业伦理  经营理念  核心竞争力  企业价值
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