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| 人力资本要素对地区经济增长差异的作用机制--兼论西部人力资本积累策略的选择 | |
| 引用本文： | 连玉君.人力资本要素对地区经济增长差异的作用机制--兼论西部人力资本积累策略的选择[J].财经科学,2003(5):95-98. |
| 作者姓名： | 连玉君 |
| 作者单位： | 西安交通大学金禾经济研究中心,西安,710049 |
| 摘 要： | 本从人力资本角度分析了影响地区差距的相关要素，认为初始人力资本存量、地区间人力资本流动和人力资本的激励制度差别都会显地影响东西部地区经济增长差异。因此。进行长期的人力量本积累对西部地区的经济增长至关重要，提出了西部地区进行人力量本积累的“两阶段模式”。 |
| 关 键 词： | 人力资本 地区差异 西部开发 两阶段模式 |
| 文章编号： | 1000-8306(2003)05-0095-04 |
| 修稿时间： | 2003年4月20日 |
Functioning Mechanism of Human Capital on the Regional Economic Growth Difference |
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