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企业人本管理维度之初探
作者单位:
;1.山西振东制药股份有限公司
摘 要:
企业人本管理的变迁通过人力资源的称呼就可以窥得一斑。最早的劳动资料,到人力资源,再到现在的人力资本,层层叠进地体现了企业人本管理的重要性。那么,就企业而言,企业人本管理有哪些个维度呢?文章认为,至少有以下四个维度:一是以客户为本,二是以投资者为本,三是以企业家为本,四是以员工为本。
关 键 词:
企业人本管理
客户
投资者
企业家
员工
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