“微时代”背景下大学生创业团队建设探析

"微时代"对创业团队建设提出了新要求,"微时代"需要创业团队塑造全新的团队文化,构建科学的团队结构,形成高效的运转机制。大学生群体在"微时代"创业具有自身独特的优势和劣势,他们往往具有共同的创业激情,庞大的外在资源与支持,可以形成优势互补的专业技能背景。但是,他们也相对缺少社会经验,抗挫折的能力有待提升。"微时代"的大学生创业团队建设,需要以建设开放创新型的团队文化,科学可持续的团队结构以及面向未来、面向社会的运行机制等方面为着力点,打造成功的创业命运共同体。