就业意识与学生干部培养工作的融合

学生干部的培养工作，是高校学生管理工作中的一个重点，学生毕业以后能否顺利的进入社会，适应社会工作环境．也是每个高校在就业工作中积极探讨的一个就业问题。本文将就业意识引入学生干部的培养工作中，运用学生干部应具备的基本条件转变成学生毕业后进入工作岗位中应具备的基本素质，实现学生干部培养工作中的创新。