社保制度下企业人力资源管理创新

随着社会保障制度的完善，推动了我国社会经济的不断发展，同时也极大的提高了人们的生活水平，实现了对人们的生、老、病、死、伤的社会保障。就目前市场竞争的形势而言，竞争的重心在不断的向人力资源的争夺而转移。为了使企业能够稳步发展，使企业人力资源充分发挥作用，企业人力资源管理的创新迫在眉睫。本文就目前企业人力资源管理的现状以及企业人力资源管理对员工的社会保障存在的问题分析，指出了有关企业人力资源管理创新的途径。