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| 现代员工行为对传统管理思维的挑战 | |
| 引用本文： | 李玉娟.现代员工行为对传统管理思维的挑战[J].经济研究导刊,2009(14):197-198. |
| 作者姓名： | 李玉娟 |
| 作者单位： | 河北科技大学,唐山分院,河北,唐山,063000 |
| 摘 要： | 随着国际经济文化的交流和进步，现代员工行为在发生着巨大的变化，作为一种社会行为的管理艺术，必然受传统管理思维的影响，也因此形成各民族管理思想的差别。在管理发展到文化管理阶段，随着国家开放程度的不断深化，中西方管理文明冲撞中国式管理思想的大前提下，通过分析传统文化积淀对中国现代企业管理者的影响，探求适应新管理发展阶段的管理者行为. |
| 关 键 词： | 80后 管理 管理行为 现代员工 |
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