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离散灰色模型在科技人才资源预测中的应用
引用本文:尹逊震,门可佩.离散灰色模型在科技人才资源预测中的应用[J].科技进步与对策,2007,24(10):204-206.
作者姓名:尹逊震  门可佩
作者单位:南京信息工程大学,江苏,南京,210044
摘    要:根据统计资料,应用离散灰色预测模型对中国未来科技人才资源的发展趋势进行了预测和研究,发现对比传统的GM(1,1)预测模型,离散灰色模型具有更高的拟合精度。

关 键 词:科技人才资源  离散灰色模型  人才资源预测
文章编号:1001-7348(2007)10-0204-02
修稿时间:2006-09-04
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
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