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关于人力资本价值度量模型的探讨
引用本文:安应民,郑伟.关于人力资本价值度量模型的探讨[J].科技进步与对策,2005,22(4):153-155.
作者姓名:安应民  郑伟
作者单位:兰州大学,经济管理学院,甘肃,兰州,730000
基金项目:兰州大学交叉学科创新研究基金资助项目(LZU200321)
摘    要:基于传统的人力资本价值度量模型,通过引入潜在人力资本及其转化率,构建了人力资本价值度量的新模型.以度量潜在人力资本经由流动人力资本向实际人力资本转化过程中动态的人力资本价值。

关 键 词:潜在人力资本  流动人力资本  实际人力资本  度量模型  潜在人力资本转化率
文章编号:1001-7348(2005)04-0153-02
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
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