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| 文化差异与中西国有企业管理之发展微探 | |
| 引用本文： | 彭汉香.文化差异与中西国有企业管理之发展微探[J].生产力研究,2006(10):219-221. |
| 作者姓名： | 彭汉香 |
| 作者单位： | 上海立信会计学院,上海,201600 |
| 摘 要： | 国有企业作为国家兴办的一种特定企业制度形式,有着久远的历史。对国有企业的管理不仅存在于我国的社会主义国家,在英、法、意等发达资本主义国家也有较长发展历史。文章从文化差异与中西方国有企业管理发展之比较,力在探讨中西方国有企业管理相互借鉴的方法与艺术。 |
| 关 键 词： | 文化差异 国有企业管理 管理差异 方法艺术 |
| 文章编号： | 1004-2768（2006）10-0219-03 |
| 收稿时间： | 2005-07-25 |
| 修稿时间： | 2005年7月25日 |
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