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关于员工关系管理中五种模糊关系的探讨
引用本文:鲍立刚.关于员工关系管理中五种模糊关系的探讨[J].生产力研究,2011(3):185-187.
作者姓名:鲍立刚
作者单位:广西职业技术学院,广西南宁,530226
摘    要:文章通过员工关系管理中五种模糊关系的分析,对劳动关系与雇佣关系、劳动关系与劳务关系、雇佣关系与劳务关系、劳动关系管理与员工关系管理的区别和联系进行深入的探讨,并对实习关系的归属、实习学生的权益和实习关系的法制建设提出了相应判断和对策。

关 键 词:劳动关系  雇佣关系  劳务关系  实习关系  员工关系
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