首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

薪酬管制政策与高管薪酬公平性——基于PSM-DID方法的检验
引用本文:杜闪,王生年.薪酬管制政策与高管薪酬公平性——基于PSM-DID方法的检验[J].经济经纬,2019,36(6):110-116.
作者姓名:杜闪  王生年
作者单位:贵州财经大学会计学院,贵州贵阳,550025;石河子大学经济与管理学院,新疆石河子,832000
基金项目:国家自然科学基金;贵州财经大学引进人才科研启动基金
摘    要:

关 键 词:薪酬管制政策  公平性  在职消费  企业价值
本文献已被 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号