| 组织学习、惯性演化与企业战略变革 |
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| 引用本文： | 汪克夷,冯海龙.组织学习、惯性演化与企业战略变革[J].经济经纬,2009(5). |
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| 作者姓名： | 汪克夷 冯海龙 |
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| 作者单位： | 1. 大连理工大学,管理学院,辽宁,大连,116024
2. 河南大学,企业研究中心,河南,开封,475004 |
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| 摘 要： | 笔者基于文献回顾,确立了组织学习-组织惯性-企业战略变革的研究模式,分析了组织学习与组织惯性的基本理论,建构了组织惯性的五种作用力模型,确立了组织学习、惯性演化与战略变革的效用模式,分析了组织学习对惯性演化和战略变革的积极效用.
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| 关 键 词： | 组织学习 组织惯性 战略变革 |
Organizational Learning, Inertia Evolution and Strategic Change of Enterprises |
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| WANG Ke-yi,FENG Hai-long.Organizational Learning, Inertia Evolution and Strategic Change of Enterprises[J].Economic Survey,2009(5). |
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| Authors: | WANG Ke-yi FENG Hai-long |
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