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企业人才流失正在加剧
引用本文:赵玉娟.企业人才流失正在加剧[J].经济论坛,2002(20):12-13.
作者姓名:赵玉娟
作者单位:河北经贸大学马列部
摘    要:一、企业人才流失的现状在经济飞速发展和改革开放的今天,企业人才的流失已经成为我们的企业家和管理机构日益焦虑的问题。据有关资料显示,我国企业的人才流失率已经达到了相当高的程度,自1982年以来引进的大学本科以上人员,国有企业流失率为64.3%,民营企业为18.5%,其中硕士研究生、博士研究生的流失率国有企业为36%和58.8%,民营企业为14.7%和33.3%。这些人当中大部分流入了外企或合资企业,其中较大比例是中基层管理人员和专业技术人员,他们具有特有的专长,有管理经验,是企业的中坚力量。人才高…

关 键 词:企业  人才流失  中国  原因分析  企业文化  员工职业生涯规划  以人为本  激励机制
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