我们的优势在哪里?——探讨农信系统人力资源的优势与前景 |
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引用本文: | 朱蔚萍.我们的优势在哪里?——探讨农信系统人力资源的优势与前景[J].时代金融,2008(5):73-74. |
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作者姓名: | 朱蔚萍 |
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作者单位: | 绍兴市区农村信用合作联社 |
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摘 要: | 农村信用社作为独立的市场主体,在激烈的同业竞争中,面临着生存和发展的严峻考验。在知识经济时代,人力资源已成为比资金更重要的第一资源,因此人力资源的充分开发和有效运用就成为农村信用社在强敌环伺的金融市场上站稳脚跟并且巩固自身在农村金融市场中龙头地位的不二法宝。本文从五个方面探讨了农信系统在人力资源方面的优势,并着重指出随着金融业门槛的放低和国家宏观调控政策向农村金融市场的倾斜,信合系统面临的竞争将日趋激烈,只有通过人力资源管理的完善,农村信用社才能完善自己的组织结构体系,提高自身效益,在竞争激励的市场经济中立于不败之地。
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关 键 词: | 农村信用社 人力资源 管理模式 收益分配机制 企业文化 |
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