提升职业意识 增强自控能力

世界卫生组织认为,一个健康的人必须具备三个条件:身体健康、心理健康、人际关系和谐。戴尔·卡耐基说,一个人的成功,15%靠的是专业知识,而85%要靠人际关系、处世技巧。可见,良好的人际关系是成熟的社会人必须具备的能力,而自控能力的强弱则直接影响着个体人际关系的好坏。本文结合谭一平的《自控能力》一文(《秘书》2011年第9期),试分析秘书的职业意识和     

如何疏通自己的人脉

人脉是由人际关系而形成的人际脉络。不论做什么行业，人人都有人脉问题。斯坦福研究中心曾经发表一份调查报告，结论指出：一个人赚的钱，12．5％来自知识，87．5％来自关系。一个人能否成功，不在于你知道什么，而是在于你认识谁。     

漫谈机关人际关系的处理

在各级党政机关工作,能不能恰当处理好人与人之间的关系,创造一种较为和谐的环境,对一个人能否顺利履行职责,取得最佳的工作效果,有着非常重要的影响.人际关系也是一种竞争力,善于处理人际关系,妥善解决各种矛盾纠纷,则事情就成功了一半.机关里各种关系错综复杂,其中最重要也最难处理的是人与人之间的关系.这是无法回避和必须面对的,我们必须善于揣摩和体会出应对的办法.……     

细微决定胜算

本杰明·富兰克林说过：“成功的第一要素是懂得如何搞好人际关系”。人的一生，不知要和多少人打交道，要想成功，首先得懂得处理好人际关系。而在交际的环节中能否做到慎微，直接关系着交往最后的成败。     

和谐企业建设中构建和谐人际关系之浅谈

一、和谐的人际关系对于人的成长至关重要 卡耐基说过:"和谐的人际关系是一笔宝贵的财富".人际关系指的是人们在社会生活中,通过物质交往和精神交往而发生、发展和建立起来的人与人之间的关系.     

商海二题

成功的老板有两种：一种是靠别人的本事成功，一种是靠自己的本事成功。靠别人本事成功的人，是暂时的成功；靠自己的本事成功的人，是永远的成功。因为前的成功，积累的只是财富，而后的成功，积累的不仅有财富，而且还有经营思想。经营思想是创造财富的财富。     

和谐企业呼唤和谐人际关系

国有企业承担着为社会发展、国民经济建设提供物质产品、创造经济效益的重要任务,在建设社会主义和谐社会的历史进程中,担负着不容推卸的责任。构建和谐企业,是构建和谐社会的重要基础。和谐企业,一个非常重要的标志,就是具有平等友爱、融洽和谐的人际环境。本文试图从人际关系的本质、和谐人际关系对构建和谐企业的作用和怎样构建和谐人际关系等问题,做些探讨。人际关系其本质是一种利益关系所谓人际关系,就是人们在社会生活中,通过物质交往和精神交往而发生、发展和建立起来的人与人之间的关系。按照社会角色划分,人际关系分为家庭关系、…     

社会科学在防治非典中的战略性作用

<正> 防治“非典”要靠科学这是一个全民皆知的道理。如果再问一下,防治非典要靠什么科学。可能99％以上的人会回答,要靠医学,要靠自然科学。至于社会科学,可能绝大多数人会说,那和防治非典没什么关系。笔者在此要郑重指出:防治非典,不仅要靠自然科学,而且更要靠社会科学,社会科学在非典防治中具有战略性作用。     

和之力 和之赢

靠什么去赢？ 2005年，中国企业走过了颇不平静的一年。 如果说，头几年中国企业还更多的是在“学”和“习”，那么近年随着自身成长的不断加速，“赢”，而且是在全世界去“赢”，已经成为了中国企业获得进一步发展的目标，更是需要。     

提高企业内部人际关系沟通技巧的措施分析

企业内部人际关系是指企业在生产经营、分配管理过程中人与人间的关系,其中包括人与人间的个体关系、不同层次间的群体关系,唯有提高企业内部人际关系沟通技巧,处理好企业内部员工的人际关系,才能及时发现企业生产经营过程中的矛盾与问题,充分调动员工的工作积极性,促进企业在和谐、团结、平等、友好的人际关系中不断发展。     

现代企业人际关系深度沟通的方式和策略

和谐融洽的人际关系是现代企业成功的基本要素。英国管理学家诺斯克特·帕金森认为,管理的主要任务并不是主持一些重要活动,而是处理好人与人之间的关系。如果没有人与人之间及时、准确和完整的沟通,就不可能实现有效的管理。因此,企业管理者必须充分认识人际关系沟通的重要性,不断创新和完善沟通方式,从而实现人际沟通与企业发展的良性循环。一、以诚信为纽带的无障碍沟通现代企业人际关系沟通要以诚信为依托,努力消除各种沟通障碍和断层,使一切交流与沟通都能够在公开、透明、自由的气氛中充分展开,这有助于融化各管理层、管理者与员工、…     

社会科学在防治非典中的战略性作用

防治“非典”要靠科学这是一个全民皆知的道理。如果再问一下，防治非典要靠什么科学。可能99％以上的人会回答，要靠医学，要靠自然科学。至于社会科学，可能绝大多数人会说，那和防治非典没什么关系。笔者在此要郑重指出：防治非典，不仅要靠自然科学，而且更要靠社会科学，社会科学在非典防治中具有战略性作用。     

浅议提高领导沟通协调能力

美国著名人际关系专家卡耐基说：一个人的成功85％取决于人际关系的状况。与他人交往，就是一个人与他人沟通协调的过程。沟通是心灵与心灵的碰撞，是情感与情感的交流，是人类行为的基础，它是人类相互了解，增进感情的必要手段；协调是沟通的延伸，是沟通的目的．它可以消除人们之间的误解和隔阂，使人们形成相互合作的合力，提高人类行为的效力。     

商业领袖的人脉宝典

慷慨大气结交朋友美国大亨洛克菲勒在其全盛时期曾感慨地说:“与人相处的能力,如果能像糖和咖啡一样可以买得到的话,我会为这种能力多付一些钱。”而美国人更有名言说:二十岁靠体力赚钱,那三十岁靠脑力赚钱,四十岁以后则靠交情赚钱。两者讲的都是一个意思:朋友多则赚钱的机会多。而朋友关系如何培养呢?卡内基训练大中华区负责人黑幼龙认为:“完整的人际关系包含三阶段,发掘人脉、经营交情、出现贵人。”现代社会,建立人脉远远不是过去所谓的“拉关系”那么粗俗简单,它包含很多层面的深化,需要用心经营。寻找人脉主动出击,找到想认识的人就想…     

《圆通的人际关系》

一个毫无能力的人，是无法依靠人际关系而成功的。但是，缺乏良好的人际关系，能力再强，也无法顺利地获得成功。     

解析企业潜规则

深入中国企业内部,人们会真切地感受到,有一种无形的力量在左右着企业的运行。它看不见,摸不着,只可意会,不便明说,摆不上桌面却行之有效,这就是企业潜规则。如果把企业管理比作海洋中的冰山,三分之一在上面,三分之二在下面,上面是显性管理,也就是规章制度,组织架构,业务流程,薪酬体系等,这些都是能够看到的;重要的三分之二是在海平面以下,如处理企业内部事务和人际关系的方式,提拔任用人主要靠领导,凭关系,     

人际沟通 从认识自己开始

罗斯福说：“成功公式中，最重要的一项因素是与人相处。”人际关系是我们生活中所必须的，那么如何掌握人际沟通技巧呢？     

电子商务创业成功的关键因素——基于义乌工商职业技术学院的实证研究

文章重点研究企业家特征（成就导向、冒险倾向、气场、网络人际关系）、电子商务的优势（可靠性、响应性、易用性和自我服务）、学校支持、义乌市场与电子商务创业成功之间的关系。结果证实,电子商务创业成功与创业者气场、网络人际关系和可靠性存在显著的正相关关系,而与其他因素无显著相关关系。     

浅谈企业的和谐构建

企业管理环境的和谐直接关系到企业的工作效率,是企业管理成功与否的重要标志。营造和谐的人际关系有利于创造和谐的企业环境。本文就企业构建和谐人际关系的基本思路提出了一些粗浅的看法。     

浅析闲暇同事文化

一、闲暇同事文化概念的提出 同事，是指在同一单位共事的人。同事关系包括纵向的上下级关系和横向的平级关系，与血缘关系、趣缘关系不同，属业缘关系。在现代社会，同事已不是一般意义上的共事者，同事既可以成为合作者、竞争者，也可以成为思想和情感资源的开发者，心灵的慰藉者。美国管理学家Ｒ．Ｍ．霍德益茨在他的《工作中的人际关系》一书中谈到工作中人际关系的演变时指出：从工业革命到信息革命，工作中人际关系已经逐步深化，当今工作中的人际关系已经具有人力资源开发作用和心理保健作用。因此，具有深层人文生态学意义的新同事…