“四位一体”机制管好用好人才

国网浙江电力瑞安市供电公司以优才善管、优才善育、优才善竞、优才善炼的“四位一体”机制,构建起特色的产业工人技能形成体系,推动产业工人队伍素质整体提升,为推动企业高质量发展提供强有力的人才支撑。“产改”是一项宏大的系统工程。国网浙江省电力有限公司瑞安市供电公司(以下简称“瑞安市供电公司”)紧紧抓住产业工人队伍素质提升这个“牛鼻子”,加强顶层设计,整合各方资源,丰富载体手段,促进一线员工全面发展。优才善管构建科学公平的人才管理机制一是完善中层管理人才梯队建设。     

多措并举打造人才发展“凝心工程”

自“产改”以来,国网浙江电力苍南县供电公司工会以“创新思路解难事、服务提升办实事”的工作理念,握指成拳打造工会“凝心工程”,用关爱暖人心、以文化聚人心、化诉求汇人心,更好地团结动员产业工人队伍担当新使命、建功新时代。人心是企业最大的力量,人心是企业最强的底气。为了更好地凝聚人心,国网浙江省电力有限公司苍南县供电公司(以下简称“苍南县供电公司”)工会充分发挥好桥梁纽带作用,把握新形势,在机制上趟新路、在方法上谋新招,着力丰富服务职工工作内涵和载体,打造暖人心、聚人心、汇人心的“凝心工程”,采取多种方式为职工排忧解难,当好职工引路人、娘家人,在产业工人队伍壮大上展现作为,动员广大一线职工成为公司中心任务的支持者、推动者,不断放大改革过程中“凝人心、筑同心、强信心”的聚能效应,助推“产改”纵深发展,为公司高质量发展汇聚能量。     

强化思想引领 赓续红色基因

<正>国网吉林电力长春供电公司通过一系列产改措施,提升了产业工人的地位,充分增强了产业工人的归属感,使职工在学“老变”和做“老变”的过程中感受到了企业加强产业工人队伍建设的决心,从而使“老变”红色基因得以传承。始建于1943年的长春220千伏变电站是吉林省首座变电站,被当地人亲切地称为“老变”。国网吉林省电力有限公司长春供电公司（以下简称“长春供电公司”）一代代“老变人”逐渐孕育成以“坚韧、精益、争先、奉献”为核心的“老变”红色基因,引领广大员工以高度的责任感和使命感守护电网安全稳定运行,造就了一支有理想有信念、敢担当讲奉献、懂技术会创新、能胜任新任务的产业工人队伍,为做好员工思想引领工作提供了不竭的动力。     

激活职工主人翁精神 激发创业干事力量

国网浙江电力永嘉县供电公司为充分调动一线职工的积极性、主动性和创造性,在思想引领、民主管理、作用发挥、支撑保障等方面采取了有效举措,探讨了工会组织在推动“产改”建设中的重要地位,从而进一步激发产业工人队伍的主力军作用。国网浙江省电力有限公司永嘉县供电公司(以下简称“永嘉县供电公司”)坚持以竭诚服务职工、关心关爱职工为导向,在加强企业民主管理、维护职工合法权益、保持职工队伍稳定等方面完善实施路径,充分凝聚工人队伍干事创业力量。     

打造“产改”高地 夯实铁军核心战力

2017年4月14日,中共中央、国务院印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》,启动了这项重大改革（简称“产改”）。为深入推进这一改革,国家电网公司党组迅速贯彻落实,形成了推动改革的“路线图”“施工图”。国网浙江电力推动产业工人队伍建设改革不断向纵深发展、向基层延伸,全面实施“铸魂、赋能、建功、服务”四大工程。五年来,在各级管理主体的顶层设计导航之下,国网浙江电力温州供电公司始终围绕产业工人特点和需求来谋划和推进改革,激励工匠人才破土冒尖,实施职工职业技能素质提升行动,保障职工体面劳动、全面发展等,充分展示出有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的新时代电力产业工人风采。     

砥砺青春之“志” 修炼成才之“术”

国网江苏电力南通供电公司(以下简称“南通供电公司”)积极推进青年精神素养提升工作,聚焦“传承精神,提升素养”,全力为青年员工搭建成长平台,通过“青年学堂”感悟初心,“青思讲堂”锤炼品格,“青训课堂”锻造本领,引导公司青年勇做走在时代前列的奋进者、开拓者和奉献者。     

抓实青年“大学习”

<正>国网江苏电力宿迁供电公司（以下简称“宿迁供电公司”）认真贯彻国网公司党组、国网江苏电力党委工作部署,结合公司实际,坚持“三抓三强”工作思路,推动青年“大学习”动起来、实起来、活起来,促进青年员工形成重视学习、善于学习的精神气质,全面提升精神素养。抓制度、强落实推动青年“大学习”动起来宿迁供电公司迅速将思想和行动统一到习近平总书记重要批示精神上来,坚持高标站位,加强组织领导,做到规定动作不走样、自选动作干精彩。     

“九个坚持”共筑安全防线

安全生产是电力企业一切工作的基础与保障。国网甘肃省电力公司定西供电公司(以下简称“定西供电公司”)认真贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述,严格落实国家电网有限公司和国网甘肃省电力公司安全生产各项部署.     

求“同”思“变”筑牢安全网

为夯实农村用电安全宣传工作基础,全面防范农村触电隐患事故风险,国网安徽电力枞阳县供电公司积极筹划、多措并举开展农村用电安全宣传工作。为牢牢把握新时代安全生产工作新形势、新任务、新要求,进一步增强做好安全生产工作的政治自觉和责任担当,国网安徽省电力有限公司枞阳县供电公司(以下简称“枞阳县供电公司”)将社会责任理念与管理方法根植到“防触电”伤害工作中,变“单一行动”为“多方联动”,变“传统宣传”为“新媒体宣传”,变“走出去”为“请进来,带出去”,从三个改变入手,构建一个“平台”两个“圈”工作体系,进一步防范触电伤害事件发生。     

“海绵式”思政释放队伍新活力

<正>今年以来,国网山东电力乳山市供电公司以“十心聚力”工程为载体,打造出“海绵式”思政新模式,促进思想政治建设工作在基层落实落地落细。国网山东省电力公司乳山市供电公司（以下简称“乳山市供电公司”）创新“海绵式”思政新模式,在“海绵”基本属性的基础上,总结提炼出“海绵”能固基础、勇担当、敢作为三个优秀特质,集中展现和凝聚了公司干群上下思想同心、目标同向、行动同步的新动力,极大提升了公司的核心竞争力。     

“三抓三促三做到”培养“千里马”

<正>自青年精神素养提升试点工作启动以来,国网江苏电力睢宁县供电公司（以下简称“睢宁县供电公司”）第一时间响应,通过“三抓三促三做到”,实现规定动作不走样、自选动作干精彩,推动青年精神素养提升走深走心走实,引领青年感悟真理伟力、凝聚奋进动力。     

“六分六合”筑牢安全生产基础

<正>为了进一步筑牢安全生产基础,确保人民生命财产安全,国网四川电力凉山供电公司将落实安全生产工作作为重要任务,以“六分六合”安全生产管理,在六个领域强化安全防范,助力公司安全生产保供电工作。安全是企业发展永恒的主题。国网四川省电力公司凉山供电公司（以下简称“凉山供电公司”）深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示精神,严格落实国家电网公司和国网四川省电力公司关于安全生产工作的各项部署要求,统筹发展,以“六分六合”安全生产管理,坚决守住安全底线,确保企业安全稳定发展出实效、见实绩。     

三个优化助力“网上国网”推广

<正>国网山东电力胶州市供电公司将基层供电所作为“网上国网”推广的主阵地，主动对标青岛市即墨区供电公司，结合青岛市供电公司供电所“量质效”考核有关要求，通过推广“网上国网”App，满足胶州市全市电力用户全方位、个性化的电力需求，推动公司整体提升服务水平。为切实提高客户办电缴费、报修、电动汽车找桩充电、光伏一站式服务、能源金融等多元化的电力综合服务数字化应用水平，国网山东省电力公司胶州市供电公司（以下简称“胶州供电公司”）深入贯彻落实省市公司关于“网上国网”App推广的指导意见，充分应用“互联网思维”，结合胶州供电公司实际，站在客户角度思考问题，积极探索让客户接受且满意的推广方法，为客户提供一个随时随地享受多种电力服务的高效优质平台。     

酒泉:精准服务 按下乡村振兴“快进键”

国网甘肃省电力公司酒泉供电公司(以下简称“酒泉供电公司”)厘清“乡村振兴”工作职责,秉持“人民电业为人民”的企业宗旨,紧密结合地方乡村振兴战略目标,扎实精准做好电网建设与电力服务,为美丽乡村健康发展做好电力储能。     

“人单合一”夯实“党建+安全”

国网山东省电力公司东明县供电公司(以下简称“东明县供电公司”)不断深化“旗帜领航”党建工程,创新“党建+安全”工作方式、业务流程,实施“看单明责、依单履责、按单承责、持单尽责、签单查责、照单问责”六项措施,形成“人随单走、一链传递”党建融合特色,推动“党建+安全”工作落实落地。     

“五个一”工程推助农电提升

农电企业由于受管理体制复杂、历史遗留问题多、工作基础薄弱等多方因素影响,与国网的整体管理水平、综合素质存在较大差距。国网鹤岗供电公司在贯彻“三集五大”体系建设过程中,针对部分干部职工思想观念转变不够、知识储备不足,存在畏难情绪和观望思想等情况,在农电系统大力开展“五个一”工程活动,努力提升农电管理水平。随着“三集五大”体系建设的不断深化,为适应农电管理方式发生的巨大变化,国网鹤岗供电公司按照国网黑龙江省电力公司的安排部署,坚持以人为本,全员参与,持续提升的理     

“亮德”耀州城 建功新时代

<正>国网山东电力德州供电公司严格落实国家电网公司“一体四翼”战略部署,十年来,不断攀登山东样板新高地,努力服务地方经济发展。党的十八大以来,德州高质量发展积厚成势,经济总量、人均增量、发展质量“三量齐升”,向着富强活力、幸福美丽的新时代社会主义现代化强市奋力迈进。国网山东省电力公司德州供电公司（以下简称“德州供电公司”）全面落实省公司和市委市政府各项工作部署,持之以恒“保供电、抓安全、促转型、抓管理、保民生、强党建”,在新时代现代化新德州建设中,推进“攀高峰·走在前”十项行动,事争一流、唯旗是夺,为一域争光、为全局添彩。     

文化帮扶促融合文化引领促发展

推进藏区电网发展建设,是四川省电力公司贯彻落实党的十八届三中全会精神和中央第五次西藏工作座谈会精神,增进民族团结的重要举措。国网资阳供电公司自2012年底开始,从管理、人员、生产、经营和物资等方面对藏区国网道孚县供电公司进行帮扶。2013年,国网资阳供电公司提出以文化“软实力”提升安全经营管理“硬实力”,帮助道孚县供电公司走“文化强企”之路,实现国网“五统一”企业文化在藏区的落地扎根。通过充分调研。     

“学思研议”深化理论学习

<正>国网河北电力石家庄供电公司党委将理论学习中心组学习作为党员领导干部提升政治能力的重要途径，通过“学、思、研、议”四步法，在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想中打开思路、破解难题、推动工作开展。国网河北省电力有限公司石家庄供电公司（以下简称“石家庄供电公司”）党委将理论学习中心组学习作为深化全面从严治党、严肃党内政治生活、强化党性修养、提高党员干部政治能力的有力抓手，突破传统固有学习模式，灵活运用马克思主义方法论，通过“学、思、研、议”四步法，     

政企协作架起服务百姓“连心桥”

<正>国网安徽电力宣城供电公司认真做好新时期“三农”服务工作,大力实施乡村振兴建设行动,把公共基础设施建设的重点放在农村,提升农村基本公共服务水平,提高广大农民的获得感、幸福感。为认真贯彻落实2022年中央1号文件《中共中央、国务院关于做好2022年全面推进乡村振兴重点工作的意见》要求,国网安徽省电力有限公司宣城供电公司（以下简称“宣城供电公司”）积极配合当地政府,